Dược Hậu Giang chú trọng đào tạo nhân sự, đầu tư 2 dây chuyền sản xuất đạt tiêu chuẩn Japan GMP để nâng cao năng lực cạnh tranh trên thị trường.
Xu hướng M&A ngành dược nở rộ trên thế giới gần thập kỷ qua và Việt Nam cũng chứng kiến một số thương vụ nổi bật, trong đó có việc Taisho (Nhật Bản) tăng sở hữu tại Dược Hậu Giang lên 51%.
Tối ưu hóa 5 năm đồng hành, Dược Hậu Giang học hỏi đối tác Nhật để trở thành doanh nghiệp sản xuất thuốc quốc tế. Trong khi các lãnh đạo nhanh chóng hòa nhập văn hóa địa phương. Theo đại diện Dược Hậu Giang, hai bên vừa trao đổi chuyên môn, vừa tôn trọng và dung hòa lẫn nhau để giữ những nét riêng truyền thống.
Dược Hậu Giang có hai dây chuyền sản xuất đạt chuẩnJapan GMP
Bên cạnh việc huy động vốn, nhiều doanh nghiệp dược khi tìm kiếm đối tác ngoại đồng hành kỳ vọng sẽ được hỗ trợ về năng lực quản trị, công nghệ sản xuất, kinh nghiệm chuyên môn… để bước ra quốc tế. Câu chuyện Dược Hậu Giang điển hình cho mục tiêu này.
Sau 3 năm tăng vốn, dưới trợ lực của Taisho, Dược Hậu Giang đánh dấu bước chuyển mình với 2 dây chuyền sản xuất đạt tiêu chuẩn Japan GMP, giúp nâng cao chất lượng, gia tăng năng lực cạnh tranh các sản phẩm theo tiêu chuẩn toàn cầu. Trong tương lai, doanh nghiệp sẽ nâng cấp các dây chuyền còn lại lên chuẩn Japan GMP. Đây là bước đi tiến của Dược Hậu Giang với mục đích nâng tầm thuốc Việt, vươn ra thị trường quốc tế.
Tại 2 dây chuyền Japan-GMP, gần 300 kỹ thuật viên Dược Hậu Giang vận hành 32 thiết bị máy móc chuyên nghiệp như đang ở Nhật. Đây là kết quả của việc nhân sự Dược Hậu Giang được đào tạo theo nhiều hình thức: tu nghiệp chuyên môn tại Nhật, huấn luyện thực hành tại nhà máy ở Việt Nam, trao đổi online giữa hai đầu cầu.
Trong sản xuất, 2 dây chuyền Japan-GMP hiện hoạt động liên tục 3 ca với guồng làm việc tối ưu nhằm giảm giờ chuyển đổi sản phẩm, khai thác tối ưu công suất của các dây chuyền.
Trong phân phối, Dược Hậu Giang luôn ứng dụng “Just in Time” để tối ưu tiến độ sản xuất, tối ưu đơn hàng, giảm số tháng trữ hàng tồn kho. Các trung tâm phân phối, đều đạt chuẩn GSP, giúp hàng hóa lưu thông vẫn đảm bảo chất lượng. Phòng kiểm nghiệm cũng đạt GLP sẵn sàng đón các sáng chế thuốc và công nghệ tân tiến mới.
Dược Hậu Giang luôn giữ gìn và hòa nhập văn hóa
Sự đồng điệu về văn hóa phương Đông giúp hai bên dễ làm quen và hòa nhập. Dược Hậu Giang luôn cởi mở trao đổi và tiếp thu những nét đẹp lao động từ Nhật Bản như văn hóa cúi chào chân thành Ojigi, văn hóa kinh doanh tuân thủ và chân thành Shinsho, các quy tắc, đạo đức gắn kết 4 hệ: cá nhân, công ty, khách hàng và xã hội.
Các chương trình văn thể mỹ tiếp tục được truyền lửa, thậm chí mở rộng hơn tạo môi trường làm việc tốt cho cán bộ nhân viên, mang theo văn hóa giữ chân nhân sự “làm việc trọn đời” đặc trưng của người Nhật. Ban Tổng giám đốc luôn giữ thái độ gần gũi như người nhà, thường xuyên viết thư khích lệ vào các dịp lễ Tết, thư tri ân cán bộ nhân viên triển khai Japan-GMP thành công…
Đại diện Dược Hậu Giang cho biết, sự đồng thuận giữa Taisho và Dược Hậu Giang thể hiện rõ qua việc tiếp nối các hoạt động cộng đồng tốt đẹp, hỗ trợ người dân vùng bão lũ, đền ơn đáp nghĩa người có công với cách mạng, ủng hộ quốc gia phòng dịch bệnh, thăm khám phát thuốc miễn phí…
Theo VNE
